人道主义赔偿标准2016

原标题:2016年至2017年南海区十大调解人丁栋上线!精彩的调解案件来了!

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  邻里摩擦

  家庭矛盾

  交通事故

  合同纠纷

  ......

  面对“公说公有理,婆说婆有理”的争吵,一个头两个大的你,不知道如何劝解?没问题,我们的救星——人民调解员帮到你。

  人民调解员,被誉为“东方一枝花”,用情用理用法当好“调解工匠”,以真心诚意巧解民间矛盾。近日,南海区司法局公布了2016-2017年十佳人民调解员,快来围观一下~

  南海区2016-2017年十佳人民调解员(排名不分先后)

   姓名

    所属街道  所属调委会

    

    

  伍汉锋  桂城街道  

  佛山市南海区平洲珠宝玉器协会人民调解委员会

    

  梁志雄  九江镇  

  佛山市南海区九江镇大谷村人民调解委员会

    

  郭权正  西樵镇  

  佛山市南海区西樵镇朝山社区人民调解委员会

    

  区文基  西樵镇  

  佛山市南海区西樵民间纠纷调解协会

    

  谢苏  丹灶镇  

  佛山市南海区丹灶镇丹灶社区人民调解委员会

    

  白绮群  狮山镇  

  佛山市南海经济开发区(狮山园)北园劳资纠纷人民调解委员会

    

  陈平功  狮山镇  

  佛山市南海区狮山镇务庄社区人民调解委员会

    

  许佐权  大沥镇  

  佛山市南海区大沥镇太平社区人民调解委员会

    

  王文强  里水镇  

  广东志高空调有限公司人民调解委员会

    

  黄平  区级  

  广东和谐医患纠纷人民调解委员会

    

  恭喜以上十位调解员!

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  想知道金牌调解员是如何炼成的吗?

  快来和小司妹一起看一下优秀的调解案例吧!

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  伍汉锋

  玉器价值存争议,耐心劝导化矛盾

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  2016年圣诞节晚上5点多,陈女士在平洲玉器街挑选玉器期间不慎将叶先生店铺内的一件玉器掉落在地,导致玉器损坏。由于玉器并未标价,双方对玉器价值存在争议,无法对赔偿数额达成共识。

  对此,伍汉锋马上联系玉器鉴定专家对玉器价值进行评估。经过评估,玉器价值约2000元。但叶先生对鉴定结果有异议,认为其玉器价值3500元,经过伍汉锋一番耐心劝导,叶先生同意让步,要求陈女士赔偿2300元。但陈女士始终坚持只赔偿1700元,调解貌似进入了死胡同。

  但伍汉锋并未放弃,他从圣诞节说起,这节日的最大意义在于提醒世人保持快乐,开心度过每一天,建议大家以和为贵,互谅互让。随后,伍汉锋提出了一个调解方案,陈女士向叶先生赔偿1700元,但损坏的玉器归叶先生所有。紧接着,伍汉锋为陈女士权衡利弊,提醒陈女士,如果走法律途径,将来的评估价格或许会更高。

  经过多轮的劝导,双方最终同意了伍汉锋的方案,并在晚上8时签订了调解协议。

  梁志雄

  充分分析研判案情,阐理说法巧解纠纷

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  2016年年底,大谷社区某集体企业因欠薪问题,引发近百名员工(包括本地社员员工和非社员员工)到居委会和经济社讨薪和索取经济补偿。大谷社区人民调解员梁志雄为劳资双方开展调解,并及时通知人社、综治、司法、工会、派出所组成的劳资处置专责小组研究解决方案。

  在调解过程中,梁志雄迅速对企业帐目、固定资产、员工工资进行核算。梁志雄发现,该企业在收回应收账款以及变卖除土地和厂房以外的不动产后,有能力清偿工人工资以及对外债务。但面对高额的经济赔偿金,特别是社员员工的300万经济赔偿金,企业要通过变卖土地和厂房等资产,才有能力清偿。

  但考虑到该企业是集体企业,该企业的损失实质上是集体经济组织的损失,也是该集体经济组织成员的损失。为了防止拍卖导致的资产贬损、流失,以致引起该集体经济组织成员内部的更大矛盾。梁志雄以集体经济组织、集体企业以及社员员工的共同利益出发,劝说社员员工降低经济赔偿金的标准。经过进行充分的法律、法规以及判例分析,晓之以情理、说之以利弊,说服企业和员工共同维护集体利益,最终达成调解协议。

  经过调解,企业停业并遣散工人并承诺解决全部工人工资和非社员的经济补偿金,社员员工大部分愿意降低经济补偿金标准。至2017年6月该公司已支付绝大部分工人的欠薪和经济补偿金。另有4人通过法院起诉企业索要经济补偿金,经南海区人民法院调解,目前已初步达成赔偿协议,企业承诺近期内解决4人的经济赔偿金,事件最终得到妥善解决。 

  郭权正

  同村兄弟讲人情,调解身份释民约

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  2015年12月8日,西樵镇朝山社区某村发生了一起肢体冲突事件。两堂兄弟郭一某和郭二某因为“太公地”的土地权属问题冲动打了起来。此前两人先后在未经对方同意的情况下建围墙和种果树,后因郭一某砍掉郭二某的果树,在言语及肢体冲突过程中,郭一某将郭二某大女儿打成轻伤且因此涉嫌故意伤害罪被刑事拘留。郭一某的妻子多次主动上门向郭二某家人道歉,商讨赔偿事宜,希望能得到谅解并能免除郭一某的处罚,但均遭到郭二某家人的拒绝。

  朝山社区人民调解委员会介入此事,调解员郭权正本身是这个经济社的村民,他积极组织纠纷双方家属进行协调,并进行实地查证,认为土地确权是其次,人身赔偿是重点。

  由于郭二某家人一直气在头上,而临近春节,郭一某妻子心急如焚,如果继续纠缠下去,不利于事情的解决,郭权正搬出自己是同村兄弟的身份,对双方当事人进行规劝,并承诺调委会一定想办法为大家解决问题。另一方面,郭权正又以调解员身份和双方当事人讲村规民约。

  最终,在郭权正的调解下,双方各有让步,签订了调解协议书,郭一某妻子代表郭一某向郭二某家人进行深切的慰问与道歉,并支付了赔偿金,而郭二某家人出具了刑事谅解书,并交给郭一某妻子呈上了公安机关、检察机关、人民法院及相关单位,郭一某经法院判决因故意伤害罪判处8个月,缓刑1年,也在春节前出来与家人团聚,事情得以圆满解决。

  区文基

  家属聚众情绪高,分别约谈促和解

人道主义赔偿标准2016

人道主义赔偿标准2016(网络配图 侵删)

  南海区西樵镇某在建工地的周某,2017年10月20日晚上11时许,周某在外面喝酒回宿舍后突然发病倒地,经抢救无效死亡,家属与建筑公司就赔偿问题产生纠纷。

  家属认为人死于工地宿舍,保安未及时送医属工伤,要求赔偿120万;企业认为死者非工作时间死亡,只能按非因公死亡赔偿。家属方向企业施压,声称集体上访。村调委会努力未果寻求调解协会帮助。协会决定派出经验丰富的志愿调解员区文基同志参与调解工作。

  当时调解现场一片混乱,不仅有家属方在哭哭啼啼,场外还有声援人员在来回走动,不断向调解现场施压。调解员区文基见现场吵闹不堪,便先对调解现场进行了清理,只允许死者的直系亲属参与。同时和家属方明确调解会场秩序和纪律。

  本来调解有所进展,但家属在企业门口拉横幅使事件升级,区文基和家属明晰这种行为可能产生触犯刑法等反面效果,也向工地方阐明,希望在非因工的赔偿标准下再多给予一点人道主义补偿。区文基采取分别约谈的方式开展工作,在谈话中,动之以情、晓之以理,经过多次约谈后,双方协商成功,化解了矛盾。

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